CROSS TALK

それぞれ違う、
Laughでの働き方

それぞれ違う環境から
Laughへ来たスタッフたち。
働く時間や休みは
スタッフによって違います。
自由なLaughでの働き方について
語り合いました。
後編
MEMBER
Laughオープンから
携わるベテラン美容師
太田 千久
太田 千久
お店のオープンから携わるLaugh二大柱の1人。キックボクサーとしても活躍中。
子育て奮闘中の
ママさん美容師
大河原 敏美
大河原 敏美
元フルサロンの店長。子育てと美容師の両立を決意しLaughへ入社。
カットブランク有り
からの努力家美容師
五十嵐 奈々
五十嵐 奈々
元ヘッドスパマスター。カットのブランクがあったが日々の練習でメキメキ上達中。
Laugh新メンバー兼
ムードメーカー美容師
花井 優真
花井 優真
Laugh入社3ヶ月目の新メンバー。(クロストーク時)前職はフルサロンの店長。
talk04
これからの目標
これからの目標
花井
花井
入ったばかりですが、これからLaughはもっと大きくなっていくと思うので、その一員としてお店を盛り上げていけたら良いなと思っています。
花井
花井
あと個人的に、父親なのでしっかりした大人になれるよう頑張りたい。一家の主で転職って勇気がるんですけど、妻には転職して良かったねって言われています。
五十嵐
五十嵐
私はカットをもっと練習して、技術をレベルアップさせていきたいです。
太田
太田
努力家だね。
大河原
大河原
私は“良い仕事”を短時間でやりたいです。今は1人のカットに結構時間がかかっていて、今の仕事内容であと5分縮められたら…って日々思っています。
これからの目標
太田
太田
指名のときとか?
大河原
大河原
そうですね。指名いただくことは有難いんですけど、前回のカットより下手にはできないというか。プレッシャーがかかるので、ついつい時間がかかってしまうんですよね。その時に、フリーで動いてくれているスタッフを思うと、少し申し訳ないなって。
大河原
大河原
なのでフリーでも指名でも、5分ほど縮められるよう頑張ります!
太田
太田
僕は立ち上げからやってきたのでLaughに愛着があって、まずはLaughを大きくしていきたいというのが、目標としてあります。
太田
太田
あとは何年かかるかわからないけど、カットサロンって安いけど、それなり…っていうイメージを変えたい。一般の人にも美容師にも認知されてカットの技術だけですごいね、というイメージを持ってもらえるようにしていきたいですね。
talk05
転職を考えている
美容師の方へ
転職を考えている美容師の方へ
花井
花井
僕は転職で結構悩んでいたけど、その時間無駄だったなって今は思います。面接でオーナーの吉田さんと話してパッと決意できたので。悩んでいるなら動いた方がいい!
太田
太田
まずはオーナーに会いにこいってこと?(笑)
花井
花井
そうですね、悩んでいるならまずは吉田さんと話した方が良い!(笑)僕は前職で結構長い間、辞めたいと思っていたので。
大河原
大河原
吉田さん、カウンセラーみたいになっちゃう(笑)でも私もずっと悩んでいたので、わかります。
五十嵐
五十嵐
カットに自信がなくても、大丈夫。私には年齢とか、手荒れとかマイナス要素が結構あると思っていて、悩みとかいっぱいあったけれど今はカットにも少し自信がついて楽しく働いています。
転職を考えている美容師の方へ
大河原
大河原
私は前職、店長をやっていたのですぐ辞められる訳でもなく、ずっとモヤモヤしていました。ある日、子供を中心とした生活に変えていかなければと思って、転職を考えはじめ、動いたり断念したり。
大河原
大河原
カット専門店ということは、パーマやヘアメイクなどカット以外の全てを捨てないといけない。カットだけになるのか…と思って少し躊躇したんですけど、入ってみたらLaughは普通のサロンよりレベルが高いと感じました。
大河原
大河原
私の母は元美容師で、Laughに入る前に相談したことがあったんですけど、母に「カットを改めて勉強し直せるからいいんじゃない」って言われて。入ってみたら本当その通り。改めて見直せることができたし、成長できた。妥協だけじゃない部分がありました。
太田
太田
そう。カットしかやらないからこそ、カットを突き詰めることができる。カットサロンだからと言って、フルサロンと比べて劣るわけではないです。
太田
太田
僕みたいに趣味があって、そっちもやりたいとか、いろんな生き方がある。休めない、旅行も行けない職場がある中で、プライベートと両立ができる働き方ができるのがLaugh。
Laughはそんな悩みがある人にもオススメです。
スタッフクロストークを終えて代表吉田よりメッセージ
代表吉田
Laughというブランドを確立させ、
誇りを持って仕事ができる環境へ
自分には信念があって、まずはLaughを大きくしていきたいと思っています。
それは何故かというと、Laughで働くスタッフみんなに少しずつ還元していきたいから。
会社が大きくなれば、その分ゆとりができます。
そうなったとき、協力してくれるスタッフが増えればもっと良い環境が作れると考えています。

もう一つは、何かを決めるとき客観的にみるということ。
自分の意見だけではなく、スタッフの意見も聞いたりして一緒に考えます。

トークの中でスタッフはカットのレベルが高いと言ってくれていたけど、

僕はLaughにいれば自然とカットは上手くなると思っています。
数をこなすし、お客さんもクオリティを求めてくる方が多いです。
そのためカットサロン業界の中でもLaughというブランドを確立させ、
スタッフが誇りを持って働けるようなサロンを目指しています。
Laugh
美容師が
生涯働けるお店へ

Laughには美容師に対する様々な想いや悩みを抱えて転職して来たスタッフがたくさんいます。
ブランクがあり不安な方、子育てをしながら決められた時間の中でしか働けない方など、
美容師として働くことを諦めてしまってはいませんか?

Laughではあなたに合った自由なスタイルで働くことができます。
これから拡大していくにあたって私たちと一緒働いてくれる仲間を募集しています!

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